Un séminaire sur le recrutement international très apprécié
Phoenix GMI a organisé le 15 octobre un séminaire sur le recrutement international, événement virtuel vraiment attendu par les employeurs québécois !
Télécharger GRATUITEMENT le livre : Les stratégies gagnantes pour recruter LES PERLES RARES à l’international
Des articles traitant de sujets liés au recrutement international, à l’immigration et à l’intégration des travailleurs étrangers.
Phoenix GMI a organisé le 15 octobre un séminaire sur le recrutement international, événement virtuel vraiment attendu par les employeurs québécois !
Quand la magie et l’immigration ne font qu’un et énergisent Selin dans sa mission professionnelle en recrutement international!
Nous avons un excellent service avec Phoenix. De Bogota à la France, nous sommes très satisfaits du service offert. Merci beaucoup à cette merveilleuse équipe!
JPMA Global est une entreprise manufacturière située à Montréal. Pour la première fois nous participions à une mission de recrutement personnalisée à nos besoins.
Nous avons un excellent service avec Phoenix. De Bogota à la France, nous sommes très satisfaits du service offert. Merci beaucoup à cette merveilleuse équipe!
Se serrer les coudes !
C’est ce que les entrepreneurs québécois ont compris et appliqué dès le premier jour où la pandémie nous a touchés de plein fouet !…
COVID par-ci, COVID par-là… Comment savoir ce qui se joue autour de nous dans ce dédale d’informations ? Chacun essaie de frayer son petit chemin pour essayer de garder la tête au-dessus de ce marasme ambiant…
Nos clients en ont déjà témoigné. Lorsque l’on accueille des travailleurs étrangers, cela comble durablement un besoin en main-d’œuvre, mais il est essentiel que les employés soient bien intégrés…
Selin Deravedisyan, CRIC traite des stratégies et approches à adopter pour devenir résident permanent…
Vous croyez aux vertues du recrutement international ? Vous savez certainement que l’intégration est un enjeu important pour la rétention du personnel…
Découvrez les situations problématiques et les astuces pour permettre aux membres de la famille de réussir les procédures d’immigration…
Viviana Cardenas est spécialiste en mobilité internationale pour Phoenix GMI…
L’EIMT et le CAQ sont des documents importants pour la plupart des dossiers d’immigration…
Comment accompagner les employeurs et leurs travailleurs étrangers temporaires durant la crise de la Covid ? …
Selin Deravedisyan, CRIC, de Phoenix GMI présente comment optimiser vos procédures d’immigration pendant la crise de la Covid…
Le 24 Février le gouvernement a publié la liste des professions admissibles au traitement simplifié avec désormais 226 professions…
17h43, aéroport de Montréal, vendredi 15 novembre 2019. Christian et moi, récupérons nos 4 grosses valises après presque 24 heures de voyage et nous nous dirigeons vers la sortie après les douanes !…
Phoenix GMI a lancé son programme de recrutement international, Option Strategis, en octobre 2016. Nous n’avons pas inventé la roue mais nous avons mis l’entièreté de notre savoir-faire…
Le 1er janvier 2019, la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (la CNESST) a modifié la Loi du travail et parmi les changements notoires,…
Désormais obligatoire pour tout ressortissant étranger souhaitant s’établir au Québec de façon permanente, le test des valeurs démocratiques et québécoises est maintenant indispensable pour avoir son Certificat de Sélection du Québec (CSQ).
PHOENIX-GMI est une entreprise québécoise qui œuvre dans les domaines du recrutement international et de l’immigration d’employés ainsi que des membres de leur famille. Elle offre une solution à la pénurie de main-d’œuvre, favorise la croissance des entreprises et l’intégration de travailleurs qualifiés dans la société québécoise.
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© PHOENIX-GMI, Recruteur international
Permis N°CNESST : AR-2000004
Selin Deravedisyan-Adam
Cofondatrice
Directrice de l’immigration
et experte-conseil en mobilité internationale
[email protected]
514 903 9959 ou
418 476 8381 – poste 312
Parcours professionnel
Femme de terrain, pionnière et passionnée, Selin consacre sa carrière à la mobilité internationale depuis 1993. Sa vaste expertise et la crédibilité que le marché lui accorde puisent dans son histoire familiale. Elle-même enfant de l’immigration, elle est passée de la Turquie à la France, puis une fois adulte, de la France au Québec. Elle a baigné tôt dans l’administration, le travail social et la linguistique qui sont le propre des travailleurs qui soutiennent l’immigration.
Mariée en France à l’âge de 20 ans avec Christian, cofondateur de PHOENIX-GMI, elle immigre pour une deuxième fois et choisit la Ville de Sherbrooke au Québec comme terre d’accueil en 1999. Elle collabore à cette époque avec l’Institut d’entrepreneuriat de l’Université de Sherbrooke puis est invitée par le ministère de l’Éducation à donner un cours aux adultes sur le lancement d’entreprises. En parallèle, elle développe son entreprise en mobilité internationale qui deviendra PHOENIX-GMI en 2013.
Dès 2008, Selin est consultante réglementée en immigration canadienne et obtient par la suite sa licence pour la province de Québec. Elle se positionne comme une référence en matière des statuts basés sur les permis de travail tant au Québec qu’au Canada. Québec International, un organisme paragouvernemental œuvrant dans la région de Québec et de Chaudière-Appalaches, lui demande de jouer les rôles d’experte-conseil, de formatrice, de participante à des tables de concertation et d’agente de développement stratégique auprès de ses membres.
En 2018, elle est élue présidente de l’Association canadienne des conseillers professionnels en immigration pour le Québec. Cette nouvelle fonction l’amène à travailler directement avec les autorités d’immigration fédérale et provinciale, tout en s’assurant que la profession soit éthiquement et dignement représentée.
Aujourd’hui, elle initie son équipe aux procédures de recrutement international et de soutien à l’immigration. De surcroit, elle vit au quotidien son rêve d’aider des gens de tous les continents à vivre une immigration et une intégration sereines dans la société québécoise.
Christian H. Adam
Cofondateur
Directeur général et responsable du recrutement international
514 903 9959 ou
418 476 8381 – poste 311
Parcours professionnel
L’excellence marque depuis toujours le parcours de Christian. Étudiant d’origine arménienne, il immigre de Turquie vers la France où il poursuit avec brio des études en génie chimique. Après quelques années dans l’industrie du caoutchouc, il se positionne comme expert, dirige des laboratoires et voyage à travers l’Europe. Il diversifie alors ses activités vers des secteurs connexes : automobile, équipements militaires et santé.
En 1999, dans le contexte trouble de la guerre du Kosovo qui a des répercussions partout en Europe, il choisit d’immigrer au Québec avec Selin, cofondatrice de PHOENIX-GMI, et leurs enfants. Il dirige les laboratoires de recherche et développement de deux entreprises sherbrookoises, cheffes de fil dans l’industrie du polymère et s’initie à la gestion des ressources humaines et à l’administration en contexte syndiqué. En parallèle avec cette carrière florissante et cette intégration réussie, il développe des approches multiculturelles pour les adapter à des formations spécialisées en lancement d’entreprise et coache de nouveaux immigrants.
Sur cet élan de soutien à la mobilité internationale, il cofonde PHOENIX-GMI et lance en parallèle un cabinet-conseil dans le domaine du caoutchouc. Sa clientèle, provenant des différentes régions du Québec, le sollicite pour le recrutement de postes variés allant de la production à la finition de produits en passant par les procédés de qualité.
Christian fait aujourd’hui œuvre de médiateur interculturel. Il est LA personne qui excelle à orchestrer les solutions de recrutement international qui permettent d’une part, à nombre d’entreprises québécoises, de résoudre leur pénurie de main-d’œuvre et d’autre part, à de nombreux travailleurs spécialisés, de vivre leur rêve d’immigration au Québec.